lundi 9 septembre 2013

COMMUNICATION ET RECRUTEMENT

Entretien d'embauche : "Il faut prendre le pouvoir face au recruteur" Extrait de l'interview complète de Frédéric Fougerat par Marie-Madeleine Sève pour L'Express - Pourseformer.fr : Lors d’un entretien d’embauche, même si cela peut paraître iconoclaste, le candidat a tout intérêt à prendre la main lors de l’échange, plutôt que de strictement répondre aux questions du recruteur. Les conseils et la méthode de Frédéric Fougerat, enseignant à l’ISCPA (Institut supérieur des médias Paris) et directeur de la communication du groupe... [Lire la suite]

mercredi 10 juillet 2013

COMMUNICATION/RECRUTEMENT : TRIBUNE DE FREDERIC FOUGERAT

Suis-je devenu une marque ? On parle beaucoup de marque employeur, moins de « Personal Branding ». Quand la première sert à promouvoir l’image des entreprises, la seconde servirait à valoriser individuellement celle de leurs collaborateurs. Devons-nous, pour autant, nous considérer comme une marque ? Le concept de marque personnelle ou « Personal Branding » est apparu en 1981 dans le livre de Al Ries and Jack Trout « The Battle for your Mind ». Il repose sur l'idée simple d'appliquer à une personne publique, ou à un professionnel,... [Lire la suite]
jeudi 1 septembre 2011

MARQUE EMPLOYEUR

La Marine nationale choisit Euro RSCG C&O pour sa communication de recrutement Euro  RSCG  C&O,  filiale  du groupe Havas en France, remporte le budget de communication  de  recrutement  de  la  Marine  nationale  pour  les  trois prochaines  années, à la suite d’une compétition qui l’a opposée à Publicis Consultants/Leo Burnett, TMP Neo, Parties prenantes/Spintank et DDB (agencesortante),  et  ce  quelques  mois après avoir remporté la... [Lire la suite]
Posté par F Fougerat à 07:30 - - Commentaires [0] - Permalien [#]
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