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dircomleblog - frédéric fougerat
opinion
29 juin 2021

IMAGE EMPLOYEUR

IMAGE EMPLOYEUR
Ne recrutez pas de talents, si c’est pour gérer des compétences Dans le discours employeur des entreprises, la recherche de talents est un refrain de plus en plus fréquent. On ne cherche plus à recruter des employés, des salariés ou des collaborateurs…...
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18 mars 2021

DISCRIMINATION, LE ROLE DES RH

DISCRIMINATION, LE ROLE DES RH
Lutter contre les discrimlinations est un engagement quotidien Lutter contre les discriminations, ce n’est pas une mode, c’est une responsabilité. Ce ne sont pas des actions ponctuelles, signatures de chartes ou parrainages de colloques, mais un engagement...
11 décembre 2020

A QUOI SERT UNE DIRECTION DE LA COMMUNICATION EN 2020 ?

N'abandonnez pas votre DirCom, vous pourriez encore en avoir besoin Dans l’entreprise, la direction de la communication a vu son rôle stratégique renforcé grâce à la crise. C’est pourtant également la crise qui pourrait fragiliser le professionnalisme...
12 septembre 2017

COMMUNICATION, RH et RECRUTEMENT

COMMUNICATION, RH et RECRUTEMENT
Pourquoi les recruteurs ne connaissent-ils plus la communication ? La communication est un des métiers les moins (re)connus dans l’entreprise, et les services RH comme les cabinets de recrutement sont concernés au premier lieu. Avec l’évolution rapide...
27 juin 2011

TRIBUNE DE FREDERIC FOUGERAT

TRIBUNE DE FREDERIC FOUGERAT
Pouvons-nous nous passer des réseaux sociaux ? Les réseaux sociaux font l’objet de nombreux débats. Faut-il être pour ou contre, à supposer que la question ait réellement un sens ? Et comment l’entreprise doit-elle se comporter vis-à-vis de ces media...
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